1月6日，招商部、主动营销部、深职院管培生等40多人欢聚红苹果苹果园商学院，参加为期两周全脱产入职培训。
培训内容分为品牌介绍、产品知识（定制、成品、橱柜、都市两厅）、专业家居软件、考核四大主要板块。
红苹果营销总经理龚移星先生莅临红苹果商学院开学仪式，并分享了红苹果品牌文化、发展历程，寄语新加入同事认真
学习练好内功，支持终端渠道、为经销商赋能、为用户创造价值，才算是一名真正合格的红苹果人。他还特别提到一组
数据：在红苹果工作到退休年龄的老员工、以及工作时间20年以上的在职员工占红苹果员工总人数的30%以上，工作10
年以上的老员工占50%以上！这和当下企业员工较高的流动率就业环境有着十分鲜明的对比，这也是红苹果企业文化的
重要特点之一，从侧面反映了红苹果公司良好和谐的主雇关系。
产品知识培训作为重中之重的重头戏更是占据了大多培训课时。品牌和产品是企业的两大支点，而产品更是一家企业、一
个品牌生存之本，它连接着用户与品牌的两端，是用户是否支持与信任品牌的决定性因素，重要性不言而喻。
通过培训、集中强化学习，梳理红苹果产品体系，命名逻辑、产品细节和卖点，让每个学员在相对较短的时间里，对产
品有一个初步的认知水平，再到市场实战中应用，做到融会贯通，真正为用户和经销商提供实实在在的帮助与支持。这是
红苹果商学院培训的宗旨和重要目标之一，也是发现人才、培养人才，为公司输送人才的重要途径。